Questões de concursos
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Do ponto de vista do subordinado, é um obstáculo para a delegação de poder:
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Evitar o emprego de cacofonias, de palavras rimadas ou ecos, é respeitar a seguinte qualidade de umaredação técnica:
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Delegação é a transferência de determinado nível de autoridade de um chefe para seu subordinado, criando a correspondente responsabilidade pela execução da tarefa delegada. Nesse sentido, assinale abaixo a afirmação que não é verdadeira:
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A carta comercial, também chamada de correspondência técnica, é um documento com objetivo de se fazer uma comunicação comercial, empresarial. Tem como característica:
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Abraham Maslow foi um psicólogo estadunidense responsável por fundar o movimento humanista da psicologia. Ele desenvolveu um modelo teórico em seu artigo “A Teoria da Motivação Humana”, que ficou conhecido como a pirâmide de necessidades de Maslow. Essa teoria de motivação presume que o ser humano possui níveis hierárquicos de necessidades, organizados em uma pirâmide em que as necessidades mais básicas ficam na base, enquanto os mais complexos estão no topo. No ponto mais alto dessa segmentação hierárquica, está:
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Julgue se as afirmações abaixo a respeito do processo de comunicação são verdadeiras e em seguida assinale a alternativa correta: 1. O significado do que se captou de uma mensagem pode não ser exatamente aquele que o emissor quis transmitir. Nossas necessidades e experiências tendema colorir o que vemos e o ouvimos; a dourar ou enegrecer determinadas pessoas. Isto distorce a forma de percebermos os fatos, os estímulos. 2. Quanto mais as comunicações forem consumatórias (encontros sujeito a sujeito) menos elas serão instrumentais (manipulação do outro), e terão mais possibilidades de serem autênticas. 3. Há um conteúdo não manifesto em muitas comunicações: verbais, não-verbais, de atitude. É preciso ter sensibilidade para entender. Há um conteúdo informativo, lógico e manifesto em uma comunicação. Há, também, um conteúdo latente, afetivo, emocional e psicológico.
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O comportamento organizacional analisado sob o ponto de vista macro, propõe a examinar:
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Quando a comunicação se estabelece mal ou não se realiza, é porque houve:
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Julgue se as afirmações abaixo são verdadeiras e em seguida assinale a alternativa correta: 1. A motivação é um impulso constante e de intensidade variável orientado para o alcance deum objetivo, seja este decorrente de uma necessidade ou de um estado de satisfação. 2. A motivação humana, especialmente no ambiente de trabalho, é suscetível à influência de diversos fatores, entre os quais temos as limitações culturais (crenças, valores etc.), os objetivos individuais e os métodos de diagnóstico e intervenção (variáveis de análise). 3. De forma ampla, o comportamento organizacional pode ser compreendido como um campo de estudo que objetiva prever, explicar, induzir, influenciar e compreender o comportamento humano nas organizações.
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São instrumentos utilizado na comunicação que não seja a linguagem oral ou representada por sinais gráficos e escrita, exceto:
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O estudo do “comportamento meso organizacional” é desenvolvido a partir dasáreas:
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Acerca dos documentos oficiais, analise os itens a seguir e, ao final, assinale a alternativa correta: 1. ato declaratório é um documento firmado por servidor em razão do cargo que ocupa, ou função que exerce, declarando um fato existente, do qual tem conhecimento, a favor de uma pessoa. 2. a ata é um documento que consiste no resumo fiel dos fatos, ocorrências e decisões de sessões ou assembleias, realizadas por comissões, conselhos, congregações ou outras entidades semelhantes, de acordo com uma pauta, ou ordem-do-dia, previamente divulgada. 3. moção é a comunicação oficial, interna ou externa, expedida para diversas unidades administrativas ou determinados funcionários.
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